हाम्रो ईतिहास
200 2007 मा यसको स्थापनादेखि किसानले श्रमिक माहुरीको परिष्कृत प्रकृति अँगालेको छ। हामीले निरन्तर सिद्धान्तको संयोजन र अभ्यास गर्न, निरन्तर वृद्धिलाई बढावा दिन प्रयास गरेका छौं। "चार्ज रहनुहोस्," चार्ज रहनुहोस्, जडान रहनुहोस्, "हामीले उद्योग भित्र हाम्रो अन्तर्राष्ट्रिय प्रभावको विस्तारमा देख्यौं। कामदारहरूको विकास इतिहासले हाम्रो उल्लेखनीय उत्पादन क्षमताहरू, सेवा प्रवाहक, र अनुसन्धान र विकास विशेषज्ञता को एक नियम को रूप मा सेवा गर्दछ, जसले गर्दा हामीलाई भरपर्दो पार्टनर को रूप मा स्थापना।
कामदार गर्ने टोलीले उनीहरूको दक्षता, नवीन आत्मा र उच्च गुणस्तरीय उत्पादनहरू वितरण गर्न प्रतिबद्धता प्रदर्शन गरेको छ। यी विशेषताहरू समय समाप्त भएको छ र हाम्रो ट्र्याक रेकर्डमा प्रतिबिम्बित हुन्छन्। अगाडि बढ्दै जाँदा हामी वैश्विक कम कार्लबोमल संरक्षण र इलेक्ट्रिक वाहन चार्ज टेक्नोलोजीमा नयाँ माइलस्टियन प्राप्त गर्ने हाम्रो समर्पणको पक्ष लिनेछौं।
मजदुर समूह 200 2007 मा स्थापना भएको थियो र पिंगक इन्टरनेसनल (सुक्सियांग) औद्योगिक पार्क (सुक्सिया ang) औद्योगिक पार्कमा अवस्थित छ, क्यायोहू स्ट्रीट, सुजाउ शहर। हामीसँग million0 करोड CNY को दर्ता पूंजी छ।
हाम्रो कम्पनीको मुटुमा, हामी माहुरीको भावना, शिल्प, टीम वर्क, ट्रान्सिल र खुशीको कोर मानहरूलाई अँगाल्छौं। हामी दृढ विश्वास गर्दछौं कि प्रतिभाको भविष्यको विकासलाई आकर्षित गर्न आकर्षित गर्ने हामी महत्त्वपूर्ण छ। नतिजा स्वरूप हामीले दक्ष कार्यबललाई सामग्री, सफ्टवेयर, इलेक्ट्रोनिक उपकरणहरू, हार्डवेयर, प्रविधि, र अन्य सान्दर्भिक क्षेत्रहरूमा जोड दिन भेला भएका प्रयासहरू गरेका छौं।
200 2008 मा, कामदारले ISO9001 गुणस्तर प्रणालीको प्रमाणीकरण प्राप्त गरे, हाम्रो उत्पादन र आपूर्ति क्षमताहरूको स्वीकृतिलाई हस्ताक्षर गर्ने अन्तर्राष्ट्रिय मापदण्डहरू। यो उपलब्धिले मजदुरलाई विश्वास गरायो, अर्को प्रगतिको लागि हाम्रो ड्राइभ ईन्धन। अटल कटिबद्धको साथ, हाम्रो दृष्टि समाधान समाधानको लागि विश्वव्यापी प्रदायक हो।
2012 मा, wahon zhahhahang ्ग प्राथमिकता उद्योग उद्योग को स्थापना, लिमिटेड मजदुर को विकासमा एक महत्वपूर्ण माइलस्टोन चिन्ह लगाईयो। यो कदमले कामदार र क्षमता सम्बन्धी पर्याप्त बृद्धिका लागि मजदुरलाई एक अधिक प्रशस्तता र मानकीकृत उत्पादन प्रक्रिया ल्यायो।
201 2015 मा, कामदारहरू सफलतापूर्वक iitf41694949 स्वचालित गुणवत्ता प्रणाली प्रमाणीकरण प्राप्त गरे। यस उपलब्धीले लगातार ग्राहकहरूको माग पूरा गर्ने उत्पादनहरू साथै प्रासंगिक वैधानिक, नियामक आवश्यकताहरू, र उत्पादक सुरक्षा आवश्यकताहरू पनि प्रमाणित गर्दछ। यो प्रमाणीकरणको साथ, यसलाई आधिकारिक रूपमा मान्यता दिइन्छ कि स्वत: ईआर चार्जरले स्वचालित मापदण्डको रेस्सलाई थप रूपमा उद्योगमा हाम्रो स्थानको संरक्षण गर्दछ।
201 2016 मा, वदेशक Withan peforea नयाँ ऊर्जा टेक्नोलोजी को शेयर होम, लिमिटेड। अनुसन्धान र विकास र वातावरण संरक्षण को लागी हाम्रो प्रतिबद्धता प्रतिबिम्बित। रणनीतिक कदमले अपहरणकारीहरूको विकास र उत्पादन गर्ने कम्पोनेन्टहरूको विकास र निर्माणमा शीर्ष तीन नेताहरू मध्ये एक बन्न अन्डरस्कोर गर्दछ। यस लक्ष्यले इलेक्शनर्भेसन र दिगो विकासमा नवीनता र दिगो विकासको समर्पणलाई प्रतिबिम्बित गर्दछ।
201 2017 मा, मजदुरका उत्पादनहरू सीई र ट्वाभ प्रमाणिकरण प्राप्त भयो, युरोपियन स्वास्थ्य र सुरक्षा मापदण्डहरूको पालना मान्यता। यस प्रमाणीकरणले हाम्रा उत्पादनहरूको सुरक्षा र उपयोगिता सुनिश्चित गर्न मजदुरहरूको प्रतिबद्धताको प्रमाणको रूपमा काम गर्दछ। यसले अमेरिकालाई हाइलाइट गर्दछ जुन उद्योगहरू प्रदान गर्ने क्रममा पुस्तकमा पुर्याउँछ जुन उद्योगमा उच्च सुरक्षा मापदण्ड पूरा गर्दछ।
मस्बिकलाई दक्षिण जियांगस स्वतन्त्र नवीनता प्रदर्शन क्षेत्रमा "Gazelle इलिज्म" को प्रतिस्पर्धा शीर्षक संग सम्मानित गरिएको थियो। त्यस पछि, जिन् ong होहु ung इलेक्ट्रिक टेक्नोलोजी कण कण, लिमिटेड स्थापना भएको थियो, मजदुरहरूको लागि महत्वपूर्ण माइलस्टोन मार्क गर्दै।
मजदनेले शैक्षिक विश्वविद्यालयको ऊर्जा इन्टरनेट इन्टरजिट इन्टरजिट इन्टरनेट संस्थान जस्ता सम्मानित शैक्षिक संस्थाहरूको साथ सहयोग गर्दछ। यो रणनीतिक साझेदारीले मजदुरहरूको आविष्कार र ज्ञान आदानप्रदानलाई बढावा दिन र हाम्रो उद्योगमा ज्ञान आदानप्रदान गर्ने प्रतिबद्धता प्रकाश पार्छ। यसबाहेक, मजदलीले हाम्रो स्टाफको बीचमा व्यावसायिकता र निरन्तर शिक्षाको संस्कृति बढावा दिन्छ। हामी दृढताका साथ सबै कर्मचारीहरूलाई आवश्यक सीप र ज्ञानको साथ हाम्रो सामूहिक बृद्धि र सफलताको लागि योगदान गर्न आवश्यक सीप र ज्ञानको साथ समान विश्वास गर्दछौं। चलिरहेको शिक्षा अवसरहरूमा प्रत्येक टीम सदस्यको सहभागितालाई प्रोत्साहित गरेर, कामदारहरूले अत्यधिक कुशल र संलग्न कार्यबल सुनिश्चित गर्दछन्।
2021 मा, कामदार युएलको प्रमाणीकरण हासिल गर्ने, उद्योगमा विश्वस्त र मान्यता प्राप्त कम्पनीको रूपमा हाम्रो स्थितिको उत्थान गर्दै। थप रूपमा, हामीले अगाडि बढ्दो हाम्रो अपरेसनहरू विस्तार गर्यौं कि कैदीहरू स्थापनाकर्ताहरू र shanzhen कारखाना स्थापना गर्दै। हाम्रो नयाँ थप हाम्रो पोर्टफोलियोलाई हाम्रो शोध र उत्पादन क्षमताहरू बढायो। नतिजाको रूपमा, कामदार समूहले अब घरेलु पाँच अनुसन्धान केन्द्रहरू र तीन कारखाना सञ्चालन गर्दछ। यो महत्त्वपूर्ण वृद्धिले हामीलाई इलेक्ट्रिक वाहन आपूर्ति उपकरण (ENSESES) फिल्डमा एक प्रमुख निर्माता बन्न प्रस्ताव गरेको छ र नवीनताका लागि हाम्रो प्रतिबद्धता प्रदर्शन गर्दै र हाम्रा ग्राहकहरूको आवश्यकताहरू पूरा गर्न।
20222 मा, कामीमेलेबेलाले आफ्नो उत्पादन क्षमता र विश्वव्यापी पहुँचलाई विस्तार गर्दै ठोस माइलस्टोन सम्पन्न गरे। सुज्जा मुख्यालय आधार अन्तर्गत विस्तार र 66 36,000 वर्ग मिटर फैलिएको निर्माण क्षेत्रका लागि स्वीकृति प्राप्त भयो। थप रूपमा, मजदुरहरूले नेदरल्याण्ड्समा सहायक कम्पनी स्थापना गरे र यसको उत्पादन क्षमताहरू र अन्तर्राष्ट्रिय प्रभावलाई बढावा दिन उल्लेखनीय कदमको चिह्न लगाए। यी घटनाहरू मजदुरहरूको निरन्तर वृद्धि र ग्रेटर अफ उद्योगको मुख्य खेलाडीको रूपमा यसको स्थिति अनुरूप।
20223 मा, खेताब परीक्षण केन्द्रलाई Tüv riheinland द्वारा एक अधिकृत प्रयोगशाला योग्यता प्रदान गरिनेछ। यो प्रतिष्ठित मान्यता कामदार ल्यासहरूको असाधारण गुणको लागि एक नियम र कडा मापदण्ड समर्थन गर्ने प्रतिबद्धताहरूको नियम हो। यसले वर्कबाबको एकीकृत उत्पादित उत्पादन र गुणवत्ता निरीक्षण प्रक्रियाहरूको परिपक्वता पनि प्रस्तुत गर्दछ। यस उपलब्धीले उच्च-गुणवत्ता उत्पादनहरू वितरण गर्न कामदारहरूको प्रतिष्ठामा केही गधाहरूलाई थप ठोस गर्दछ र उत्कृष्टतामा हाइलाइट गर्दछ।